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PABLO ANTONIO CEA GONZALEZ
PABLO ANTONIO CEA GONZALEZ
PROFESOR INVESTIGADOR EN PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL, UNIVERSIDAD DEL DESARROLLO
Dirección de correo verificada de udd.cl
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How leader contingent reward behavior impacts employee work engagement and turnover intention: the moderating role of age
L Laulié, I Pavez, JM Echeverría, P Cea, GB Jiménez
Academia Revista Latinoamericana de Administración 34 (4), 510-529, 2021
132021
Desarrollo humano, oportunidades y expansión de las subjetividades: Reflexiones a partir del informe de desarrollo humano (2009) en Chile
S González, M Campos, P Cea, C Parada
Psicoperspectivas 9 (1), 29-58, 2010
32010
Affective Bonding and Organizational Learning.
PAC González, P In: Fossa, C Cortés-Rivera
Affectivity and Learning: Bridging the Gap Between Neurosciences, Cultural …, 2023
2023
Dinámica de cliques en un proceso de transformación organizacional
P Cea
Trabajo y Organizaciones en Transformación 1, 379 - 408, 2022
2022
TRABAJO Y ORGANIZACIONES EN TRANFORMACIÓN
P Cea
RIL Editores 1, 410, 2022
2022
Aplicaciones de la teoría del aprendizaje en el trabajo: aportes de una experiencia de formación continua.
P Cea
Aprendizaje, Bienestar y Colaboración desde la Psicología Educacional …, 2022
2022
Culturas Organizacionales Ensambladas Estudio comprensivo de dinámicas de ensamblaje de prácticas del trabajo en conductores de una organización del sistema Transantiago.
P Cea González
Universidad de Chile, 2016
2016
El sistema no puede realizar la operación en estos momentos. Inténtalo de nuevo más tarde.
Artículos 1–7