| Cultura y compromiso afectivo:¿ influyen sobre la transferencia interna del conocimiento? AI Máynez Guaderrama Contaduría y administración 61 (4), 666-681, 2016 | 86 | 2016 |
| La influencia de la cultura organizacional y la capacidad de absorción sobre la transferencia de conocimiento tácito intra-organizacional AI Máynez-Guaderrama, J Cavazos-Arroyo, JP Nuño-De La Parra Estudios gerenciales 28 (SPE), 191-211, 2012 | 83 | 2012 |
| Efecto de la violación del contrato psicológico y el agotamiento emocional sobre el cinismo del empleado AIM Guaderrama, JC Arroyo, GR Flores Estudios Gerenciales 33 (143), 124-131, 2017 | 52 | 2017 |
| La Ventaja Competitiva, desde la Teoría de Recursos y Capacidades LEA Del Angel, SE Maldonado-Radillo, AI Máynez-Guaderrama | 50* | |
| Miedo al Covid, agotamiento y cinismo: su efecto en la intención de abandono universitario G Jacobo-Galicia, AI Máynez-Guaderrama, J Cavazos-Arroyo European journal of education and psychology 14 (1), 1-18, 2021 | 48 | 2021 |
| Validez De Contenido De Un Instrumento De Medicion Para Medir El Liderazgo Transformacional (Content Validity of a Measuring Instrument for Transformational Leadership) M Vargas Salgado, AI Máynez-Guaderrama, J Cavazos Arroyo, ... Revista global de negocios 4 (1), 35-45, 2016 | 48 | 2016 |
| Contrato psicológico, agotamiento y cinismo del empleado: su efecto en la rotación del personal operativo en la frontera norte mexicana G Reyes Flores, AI Maynez Guaderrama, J Cavazos Arroyo, ... Contaduría y administración 64 (2), 0-0, 2019 | 37 | 2019 |
| Conocimiento tácito: su transferencia dentro de la organización, como fuente de ventaja competitiva sostenible AI Máynez-Guaderrama, J Cavazos-Arroyo Administración y Organizaciones, 2011 | 37 | 2011 |
| Antecedents of online impulse buying: An analysis of gender and centennials’ and millennials’ perspectives J Cavazos-Arroyo, AI Máynez-Guaderrama Journal of theoretical and applied electronic commerce research 17 (1), 122-137, 2022 | 33 | 2022 |
| Miedo al Covid-19 y estrés: su efecto en agotamiento, cinismo y autoeficacia en estudiantes universitarios mexicanos J Cavazos-Arroyo, AI Máynez Guaderrama, G Jacobo-Galicia Revista de la educación superior 50 (199), 97-115, 2021 | 27 | 2021 |
| Transferencia de conocimiento dentro de la empresa: Beneficios y riesgos individuales percibidos AI Máynez Guaderrama, SA Noriega Morales Frontera norte 27 (54), 29-52, 2015 | 26 | 2015 |
| Determinación de rangos de movimiento del miembro superior en una muestra de estudiantes universitarios mexicanos LE Peña Ayala, KG Gómez Bull, MM Vargas Salgado, G Ibarra Mejía, ... Revista Ciencias de la Salud 16 (SPE), 64-74, 2018 | 24 | 2018 |
| Transferencia de conocimiento dentro de la empresa: análisis de variables precursoras en un entorno lean-kaizen AI Máynez-Guaderrama, J Cavazos-Arroyo, L Valles Monge Nova scientia 8 (17), 462-491, 2016 | 23* | 2016 |
| La transferencia de conocimiento organizacional como fuente de ventaja competitiva sostenible: modelo integrador de factores y estrategias AIM Guaderrama Universidad Popular Autónoma del Estado de Puebla, 2011 | 23 | 2011 |
| Modelo de factores críticos del éxito para el despliegue de programas de filosofía organizacional F Dávila Soltero, S Noriega Morales, AI Máynez Guaderrama, ... Nova scientia 9 (18), 459-485, 2017 | 22 | 2017 |
| Escala de Satisfacción Laboral a partir de factores socioculturales y ergoambientales para los docentes de las instituciones de Educación Superior en México MT Escobedo, L Cuautle, A Maynez, V Estebané Ciencia & trabajo 16 (51), 177-184, 2014 | 19 | 2014 |
| ¿ Permanecer o abandonar? Análisis de variables discriminatorias en una organización no lucrativa en México AI Máynez-Guaderrama, J Cavazos-Arroyo Nova Scientia 7 (13), 470-494, 2014 | 18 | 2014 |
| Consecuencias del agotamiento laboral en tiendas de conveniencia AI Máynez-Guaderrama, J Cavazos-Arroyo Investigación administrativa 50 (128), 2021 | 14 | 2021 |
| Modelos de ecuaciones estructurales mediante mínimos cuadrados parciales: un ejemplo de su aplicación en el campo de las ciencias administrativas A Máynez Guaderrama Instituto de Ciencias Sociales y Administración, 2019 | 14 | 2019 |
| Implementación de poka-yoke en herramental para disminución de ppms en estación de ensamble TAH Ochoa, KGG Bull, GI Mejía, MMV Salgado, AM Guaderrama Cultura científica y tecnológica, 2018 | 14 | 2018 |
JUDITH CAVAZOS ARROYOUniversidad Popular Autónoma del Estado de PueblaDirección de correo verificada de upaep.mx
